выступлениЕ в качестве спикеров
Выступаем в качестве спикеров на темы формирования корпоративной культуры и развития личности.
Мария Миклюкевич
  • Основатель бренда «OSNOVA»
  • Бизнес-консультант, предприниматель, ментор
  • Эксперт по формированию корпоративной культуры на основе системного подхода
  • Автор, методолог и ведущий образовательных проектов по развитию личности
  • Спикер Forbes Congress, Novikov Business School
  • Более 6 лет профессионально читает книги, изучает системное знание и наследие о человеке
Темы в сфере формирования корпоративной культуры:
  1. Формирование корпоративной культуры компании: с чего начать, как формировать и распространять.
  2. Диагностика корпоративной культуры: этапы, метод и оформление результатов.
  3. Топ 5 шагов в построении сильной корпоративной культуры для развития успешного бизнеса.
  4. Стратегия в области культуры или почему без плана нет культуры.
  5. Человеческие компании с местом в истории: что их отличает и как создавать.
  6. Ритуалы в компании: как и зачем формировать.
  7. Что такое миссия компании и как грамотно ее определить.
  8. Личность как основа сильной команды: условия формирования и развития.
  9. Семиотический стиль и имидж компании.
  10. Философия продукта: смысловые ценности, УТП, внешнее выражение.
  11. История и ритуалы в компании: формируем наследие с первого дня работы бизнеса.
  12. Ценности и принципы компании - основа философии успешных компаний
  13. Партнерство или выяснение отношений: как построить крепкий тандем.
Темы в сфере образования личности и личных смысловых опор:

1. Личность в эпоху перемен: вечные опоры и новые перспективы.

2. Личность и самоопределение.

3. Гармоничное развитие личности: из чего состоит и как формировать.

4. Формирование личной философии: ценности, принципы, миссия и видение.

5. Как читать книги для понимания и образования личности.

6. Доверие как основа партнерства: в семье и бизнесе.

7. Искусство: как и зачем понимать современному человеку.

8. Управление страхами и агрессией.

9. Речь и мышление: меняем себя и мир через речь.

10. Личность и выбор.

11. Символ отца и матери как опоры личности.

12. Цель как искусство.

13. Любовь как чудо.

14. Любовь-владение.

15. Любовь к себе.

16. Семья как проект.

17. Идеал и потенциал: формирование личной эффективности.

Екатерина Юрченко
  • Эксперт по формированию семиотического стиля и имиджа компании и продукта
  • Соавтор, методолог и ведущий образовательных проектов по мышлению, коммуникациям и развитию личности
  • Ведущая проекта по работе с мышлением и коммуникациям в группах через идеи великих книг
  • Спикер конференций «Речь и мышление для человеческих компаний»
  • Более 7 лет профессионально читает книги, изучает системное мышление
Темы:
  1. Как выстраивать имидж и семиотический стиль в компании
  2. Семиотический стиль компании и продукта
  3. Как распространять ценности и принципы компании через внешнее семиотическое выражение
  4. Корпоративная культура в компании: эмоциональные и смысловые ценности
  5. Символ смерти при выстраивании стратегии
  6. Выстраивание договоренностей: слова с пониманием
  7. Ритуалы и агрессия в компании
  8. Переходные периоды в жизни личности и компании
  9. Понимание современного медиа
  10. Как понимать мир через современное искусство
  11. Потенциал и эффективность или «никто не возводит памятник хорошему стратегу»
  12. Максимизация или «американские горки откатов»
  13. Языковые ловушки мышления